Empresa especializada en telecomunicaciones y fibra óptica, se encuentra en la búsqueda de un(a) profesional para el puesto de ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS:
REQUISITOS:
• Egresado(a) técnico o universitario en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos o afines.
• Experiencia mínima de 3 años en áreas administrativas o de Recursos Humanos.
• Dominio de Excel a nivel intermedio.
• Conocimientos básicos en normativa laboral peruana.
• Deseable: experiencia en empresas bajo el régimen MYPE o del sector telecomunicaciones. FUNCIONES PRINCIPALES:
• Gestionar y controlar la asistencia del personal, incluyendo el cálculo de horas trabajadas, vacaciones, permisos y licencias.
• Apoyar en todo el proceso de reclutamiento y selección: publicación de avisos, filtro de CVs, coordinación y agendamiento de entrevistas, y contacto con postulantes.
• Ejecutar el proceso de contratación: elaboración de contratos, renovaciones, liquidaciones y otros documentos laborales.
• Registrar altas, bajas y derechohabientes del personal en el T-Registro, así como hacer seguimiento a la vigencia de contratos.
• Custodiar y mantener actualizado el legajo del personal en formato físico y digital.
• Elaborar boletas de pago, calcular planillas y beneficios laborales conforme a la normativa vigente.
• Supervisar la entrega oportuna de boletas, CTS, EPP, uniformes y otros documentos al personal.
• Coordinar el proceso de inducción para nuevos ingresos y gestionar adecuadamente los procesos de salida de colaboradores.
• Brindar atención presencial al personal para resolver dudas, reclamos o consultas laborales.
• Apoyar en la coordinación de capacitaciones, charlas informativas y actividades de bienestar laboral.
• Dar soporte en la gestión y cumplimiento de normativas ante SUNAFIL y revisar la casilla electrónica institucional de forma diaria.
• Supervisar el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo, políticas internas y normas laborales vigentes.
• Colaborar en el seguimiento e implementación del Sistema Integrado de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Participar activamente en la organización y ejecución de eventos corporativos.
• Realizar otras funciones administrativas asignadas por la jefatura o gerencia.
CONDICIONES:
• Lugar de trabajo: Independencia
• Horario: lunes a viernes 08:00 am a 18:00 pm, sábado 08:00 am a 13:30 pm
• Planilla desde primer día – Régimen laboral Microempresa
• Modalidad trabajo: Presencial
Tipo de puesto: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Enviar cv al 9*4*1*611343
